根据韶关日报社发展规划，拟向社会公开招聘记者、新媒体编辑、媒体运营策划、播音（主持）、技术人员等人才，具体事项如下。

一、基本条件

（一）具有良好的思想政治素养，树牢“四个意识”、坚持“四个自信”，坚决做到“两个维护”，热爱党的新闻宣传文化事业。

（二）践行社会主义核心价值观，遵纪守法，诚实守信，品行端正，无违法、违纪不良记录。

(三) 爱岗敬业，事业心、责任心强，有较强的团队合作精神。

(四) 年龄在28周岁(1991年1月1日以后出生)以下，具有全日制大学本科及以上学历。特别优秀者学历、年龄可适当放宽。

(五) 具备适应岗位要求的身体条件。

（六) 所有岗位均要能胜任夜班、出差要求。

二、签约及相关待遇

（一）符合韶关市高层次人才条件的（硕士研究生、副高职称以上），按相关政策为其向韶关市申请办理事业单位编制。

（二）符合条件的应届毕业生，可按照《韶关市人民政府关于韶关市扶持高校毕业生在韶就业的实施意见（试行）》实施细则，享受生活、租房、购房补贴等优惠政策。

（三）约定3个月的试用期(有从事报社行业工作经历一年及以上者，试用期调整为2个月)，试用期工资2000元/月。试用期满考核合格者正式签约聘用，考核不合格者不予聘用。获聘人员纳入聘用合同工管理，按我社聘用合同工标准享受相应的工资福利待遇。

三、招聘岗位及专业要求

记者

1.具有较强的新闻洞察力；

2.有较强的文字写作能力、语言表达能力、摄影摄像和社会交往能力；

3.汉语言文学及新闻传媒等相关专业优先。

新媒体编辑

1. 具备扎实的文字基础和文字应用及写作能力；

2. 具备一定的摄影摄像、美术及版面编排基础；

3.熟悉各类新媒体平台及相关应用；

4.熟悉视频剪辑等非编软件。

媒体运营策划

1.具有较强创意策划、文案写作、社会交际能力；

2.具备独立完成项目管理、活动策划执行能力；

3.了解全媒体运营和市场营销，有较强创新能力。

播音（主持）

1.具备较强的语言表达能力、形象气质佳；

2.具备记者素质，能承担新闻采编工作；

3.面试时需提供出镜作品（光盘）；

4.持有播音员主持人职业资格证或具有相关工作经验优先。

网络技术员

1. 具有计算机基础理论知识，熟悉计算机网络技术、多媒体技术、云计算知识，了解大数据应用；

2.具有通信技术理论基础，有良好的实际操作能力；

3.计算机、电子技术、无线电、机电、通信、自动化等专业优先。

各岗位有相关工作经验者优先。

四、招聘程序

(一) 报名

有意者请于2019年9月20日前填好报名表格并将相关证明材料（身份证、学历证明、资格证书、简历等）电子版通过电子邮件形式发送到韶关日报社人力资源部邮箱：sg rbrl@163.com。

(二) 资格审核

我社将对应聘人员进行资格审核，择优确定参加笔试面试人员名单。

(三) 选拔测评

根据岗位特点，采用笔试、面试等方式选拔测评。测评地点：韶关市浈江区熏风路11号韶关日报社。

(四) 公示

根据笔试面试成绩择优录取，拟录取人员名单将于面试后十五个工作日内发布。

五、注意事项

(一)每个岗位招聘1-3人，每位应聘者只能报名1个岗位；

(二)报名信息请务必认真完整填写，确保真实准确。如有弄虚作假或关键信息有隐瞒行为，一经查实立即取消后续资格。请认真填写联系方式，并保持通讯畅通。

(三)招聘工作联系电话：0751-8881875，联系人：卢先生。

附件：韶关日报社公开招聘人员报名表

韶关日报社　

2019年8月30日